Zamknij
Serwis www.gazeta-msp.pl wykorzystuje technologię "cookies" tzw. ciasteczka. Pliki wykorzystywane są dla celów poprawnego funkcjonowania naszego serwisu. W przypadku braku zgody na ich zapisywanie konieczna jest zmiana odpowiednich ustawień przeglądarki internetowej z jakiej korzystasz.

Home >> Stałe działy Gazety MSP >> Patronaty >> Akademia Chief Happiness Officer >>

Akademia Chief Happiness Officer

Chief Happiness Officer

Rola Chief Happiness Officera jest nowością na polskim rynku wartą propagowania i rozpowszechniania, gdyż jest odpowiedzią na wyzwania współczesności – zarówno na potrzeby pracowników jak i pracodawców.

zapraszam do udziału w Akademii Chief Happiness Officera:

  • 4 zjazdy,
  • 40 godzin zajęć,
  • 8 wykładowców,
  • wysoki poziom merytoryczny,
  • test sprawdzający umiejętności,
  • dyplom ukończenia Akademii Chief Happiness Officera.

Rola Chief Happiness Officera jest nowością na polskim rynku wartą propagowania i rozpowszechniania, gdyż jest odpowiedzią na wyzwania współczesności – zarówno na potrzeby pracowników jak i pracodawców. Pracownicy coraz większą wagę przywiązują do przyjaznego środowiska pracy, które pozwala im wykorzystywać swój potencjał, rozwijać się zawodowo. Wykorzystanie tej siły w firmie, sprawia, że wzrasta efektywność pracy, jest więcej innowacji, pomysłów biznesowych, a za tym idą dobre wyniki finansowe. Dobre wyniki finansowe pozwalają utrzymać i zatrudniać nowych pracowników oraz realizować wyższe cele.

Warto dodać, iż Chief Happiness Officer:

  • w początkowej fazie swojej pracy stara się zrozumieć jaki jest poziom zadowolenia pracowników z pracy, identyfikuje obszary potencjalnych problemów, a następnie proponuje i wdraża rozwiązania,
  • dba między innymi o wspieranie pracy zespołowej i rozwoju zawodowego pracowników oraz usuwanie barier komunikacyjnych,
  • to osoba stosująca zasady pozytywnej psychologii w firmie.

Wszystkie działania Chief Happiness Officera prowadzone są przy uwzględnieniu założenia, iż wzrost zadowolenia z pracy i szczęścia pracownika w pracy przekłada się na wzrost wyniku przedsiębiorstwa.

Terminy i tematy zjazdów:

  • 14 maja 2019: Efektywność pracowników, kultura organizacyjna i przywództwo. Mierzenie efektów pracy Chief Happiness Officera.
  • 28 maja 2019: Narzędzia Chief Happiness Officera
  • 11 czerwca 2019: Wprowadzenie koncepcji CHO w firmie
  • 28 czerwca 2019: Niezbędnik umiejętności miękkich Chief Happiness Officera

Koszty:

  • Koszt udziału w jednym module: 990 zł netto + 23% VAT
  • Koszt udziału w drugim i kolejnych modułach: 990 zł netto + 23% VAT – 100 zł netto + 23% VAT rabatu za każdy kolejny moduł
  • Zajęcia będą prowadzone w języku polskim
  • Opłata za udział w obejmuje: uczestnictwo, materiały szkoleniowe, poczęstunek typu: lunch, kawa, herbata, woda

Zajęcia są nowatorskie, przygotowane wraz ze współpracującymi wykładowcami w oparciu o studia psychologiczne, w tym studia psychologii pozytywnej oraz kilku kierunków biznesowych, jak również wieloletnie doświadczenie w działach HR, w zarządzaniu personelem i zespołami oraz w różnych gałęziach biznesu.

Szczegółowy program oraz prezentację sylwetek wykładowców można znaleźć na stronie www wydarzenia: https://powermeetings.eu/chief-happiness-officer-academy/

| |
Komentarze Dodaj komentarz
Brak komentarzy.

Partnerzy

Reklama partnerzyReklama partnerzyReklama partnerzyReklama partnerzyReklama partnerzyReklama partnerzy
Archiwum