Gazeta MSP

Oceny efektywno¶ci pracowników s± nieod³±cznym elementem zarz±dzania kadrami, jednak sposób ich przeprowadzania znacz±co ró¿ni siê w zale¿no¶ci od firmy. Jakie metody i czêstotliwo¶æ ocen (...) >>>

Osoby planuj±ce za³o¿enie w³asnej firmy rozwa¿aj±, jak± formê prawn± wybraæ. Czy wystartowaæ jako indywidualny przedsiêbiorca, czy za³o¿yæ spó³kê z o.o.? Decyzja ta powinna zostaæ podjêta na podstawie (...) >>>

Koniec roku to czas, kiedy wielu przedsiêbiorców odnotowuje wy¿sze zyski. Dodatkowy zarobek ogromnie cieszy, ale tak¿e niesie za sob± ryzyko przekroczenia progów podatkowych. Wy¿sze stawki, obowi±zek (...) >>>

Ponad 2,3 miliona Polaków korzysta z umów zlecenie i dzie³o. Niekiedy pracownicy s± zachêcani do korzystania z takich umów „udaj±cych” umowy o pracê. Z danych Ministerstwa Pracy (...) >>>

Nadchodz±cy koniec roku jest zwyczajowo w firmach okresem podsumowañ. Porównanie osi±gniêtego wyniku z zak³adanym na pocz±tku roku mo¿e dostarczaæ powodów do zadowolenia lub do zaniepokojenia. Bez (...) >>>

¦wiêta Bo¿ego Narodzenia i Nowy Rok to czas, w którym wiele firm obdarowuje swoich pracowników prezentami. Oprócz budowania pozytywnego wizerunku firmy takie gesty wzmacniaj± relacje i motywuj± (...) >>>

Rozwi±zanie umowy o pracê w sposób niezgodny z prawem mo¿e prowadziæ do ró¿nych konsekwencji dla pracodawcy. Mo¿e on zostaæ zobowi±zany do zap³aty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwi±zanie stosunku (...) >>>