Gazeta MSP

Obecnie, kiedy stopa bezrobocia w Polsce wynosi zaledwie 5,7 proc. (dane za wrzesieñ 2018 r.), pozyskanie wykwalifikowanych pracowników staje siê coraz trudniejsze, a co za tym idzie, rosn± wydatki przedsiêbiorstw (...) >>>

Kolejny pracownik informuje ciê, ¿e planuje odej¶æ? Choæ rotacja w zespole jest zjawiskiem naturalnym, jej zbyt wysoki poziom stanowi zagro¿enie dla stabilno¶ci firmy. Mo¿e bowiem wi±zaæ siê z wysokimi kosztami (...) >>>

Twoja firma wypracowuje zysk. To bardzo dobra informacja. Jednak jak okre¶liæ, który element kszta³towania ostatecznego wyniku finansowego przedsiêbiorstwa ma najwiêksze znaczenie? Czy jest nim warto¶æ sprzeda¿y, (...) >>>

Mentoring, coaching – zdarza siê, ¿e pojêcia te u¿ywane s± niemal zamiennie. To b³±d, poniewa¿ od mentora wymaga siê zupe³nie innego przygotowania i przynajmniej czê¶ciowo odmiennych predyspozycji ni¿ od coacha. >>>

To, co jednym dodaje energii i zwiêksza ich zaanga¿owanie, innych mo¿e zniechêciæ do aktywno¶ci. Dzieje siê tak dlatego, ¿e ka¿dy z nas posiada indywidualne motywacyjne DNA. Okre¶la ono, co zachêca nas do dzia³ania (...) >>>

Wielu w³a¶cicieli firm jest przekonanych, ¿e lejki sprzeda¿owe mog± mieæ zastosowanie tylko wówczas, gdy kto¶ prowadzi dzia³alno¶æ online. Nic bardziej mylnego. Tego efektywnego narzêdzia marketingowego mo¿na (...) >>>

Dla skuteczno¶ci przedsiêbiorstwa zasadnicze znaczenie maj± cele. Ich ustalanie spoczywa na kadrze kierowniczej, zw³aszcza na w³a¶cicielu. Na nich ci±¿y obowi±zek zarz±dzania w taki sposób by te cele osi±gn±æ. (...) >>>