Gazeta MSP

Nale¿y zacz±æ od rzetelnego i systematycznego szkolenia pracowników i kadry zarz±dzaj±cej w obszarze samego zjawiska mobbingu i ryzyk z nim zwi±zanych. Istotna jest bowiem znajomo¶æ przepisów prawa, ale te¿ aspekt (...) >>>

Prócz zakrojonych na szerok± skalê rozmów kwalifikacyjnych, istnieje inna, znakomita metoda rozpoznawania zdolno¶ci i umiejêtno¶ci wspó³pracowników - ca³kowicie niezawodna, neutralna (...) >>>

W sytuacji gdy pracownik zmar³ w czasie trwania stosunku pracy b±d¼ te¿ w okresie pobierania po jego rozwi±zaniu zasi³ku z tytu³u niezdolno¶ci do pracy wskutek choroby, zgodnie z Kodeksem Pracy jego najbli¿szym (...) >>>

W 2015 roku najpewniej wprowadzone bêd± zmiany w Kodeksie pracy dotycz±ce ograniczenia umów terminowych i wzrostu stabilizacji zatrudnienia. Zgodnie z propozycj± MPiPS, przedsiêbiorca bêdzie móg³ zatrudniæ pracownika (...) >>>

Od stycznia rozszerzono kr±g osób niepe³nosprawnych, za które pracodawca mo¿e otrzymaæ zwrot kosztów poniesionych w zwi±zku z ich zatrudnieniem. Z³agodzono te¿ warunki uzyskania dofinansowania do wynagrodzeñ niepe³nosprawnych. (...) >>>

Rozliczanie korzystania z auta s³u¿bowego do celów prywatnych bêdzie prostsze, gdy¿ od stycznia opodatkowane bêdzie rycza³tem. Miesiêczna kwota podatku uzale¿niona ma byæ od pojemno¶ci silnika. Problematyczna (...) >>>

Pierwszy i drugi dzieñ ¶wi±t to co do zasady dni wolne od pracy. Mog± w nie pracowaæ osoby wykonuj±ce zajêcia, które spe³niaj± codzienne potrzeby ludno¶ci, a od niedawna tak¿e pracownicy centrów us³ug wspólnych. (...) >>>