Gazeta MSP

Nowelizacja Kodeksu Pracy opublikowana 23 czerwca 2025 r., od 24 grudnia 2025 r. zobowi±zuje pracodawców do zwiêkszenia transparentno¶ci i zwracania uwagi na niedyskryminuj±ce podej¶cie do (...) >>>

Sztuczna inteligencja (AI) przestaje byæ technologi± przysz³o¶ci – dzi¶ narzêdzia oparte na AI, takie jak ChatGPT, Copilot, czy Grammarly, staj± siê codziennym wsparciem dla handlowców, specjalistów (...) >>>

Od dawna dyskutowany jest problem jawno¶ci wynagrodzeñ za pracê i wp³yw ujawnienia tej informacji na jako¶æ i zaanga¿owanie w wykonywanie obowi±zków przez pracowników. W makroskali jawno¶æ wynagrodzeñ (...) >>>

Zatrudnianie ludzi w ma³ej firmie to wielkie wyzwanie. Ka¿da rekrutacja to potrzeba znalezienia osoby, która bêdzie pasowa³a zarówno do specyfiki stanowiska pracy, jak i do zespo³u. W ma³ej firmie (...) >>>

W ma³ej i ¶redniej firmie zarz±dzanie ró¿norodno¶ci± to codzienno¶æ i wielkie wyzwanie dla w³a¶ciciela i menad¿erów. Je¶li firma zatrudnia kilkana¶cie lub kilkadziesi±t osób, na pewno w¶ród (...) >>>

Wynagrodzenia pracowników to bardzo wra¿liwy temat w ka¿dej organizacji. W wielu firmach to temat tabu. Decyzje o wysoko¶ci wynagrodzeñ pracowników podejmowane s± na najwy¿szym szczeblu. Niejednokrotnie to (...) >>>

Rozwijanie biznesu to g³ówna rola w³a¶ciciela mikro, ma³ej lub ¶redniej firmy i do pewnego etapu mo¿e to robiæ samodzielnie. Jednak firma siê rozrasta, procesy staj± siê coraz bardziej skomplikowane, a ich (...) >>>