Zamknij
Serwis www.gazeta-msp.pl wykorzystuje technologię "cookies" tzw. ciasteczka. Pliki wykorzystywane są dla celów poprawnego funkcjonowania naszego serwisu. W przypadku braku zgody na ich zapisywanie konieczna jest zmiana odpowiednich ustawień przeglądarki internetowej z jakiej korzystasz.

Home >> Wszystkie artykuły >> Nowe możliwości dla przedsiębiorców >>

Nowe możliwości dla przedsiębiorców

Przekształcenie działalności gospodarczej w jednoosobowe spółki kapitałowe

Dotychczasowa regulacja przewidywała jedynie możliwość przekształcania spółek prawa handlowego lub przedsiębiorców będących wspólnikami spółki cywilnej. Nowelizacja Kodeksu spółek handlowych z 1 lipca br., wprowadzona ustawą z 25 marca 2011 r. o ograniczaniu barier administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorców (Dz.U. Nr 106, poz. 622), umożliwiła przedsiębiorcy prowadzącemu jednoosobową działalność gospodarczą przekształcenie się w spółkę kapitałową – spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością albo spółkę akcyjną.
Przed nowelizacją, przedsiębiorca chcąc zmienić formę prowadzonej przez siebie działalności miał dalece trudniejsze zadanie. Mógł np. spieniężyć dotychczas prowadzoną działalność i przenieść uzyskany w ten sposób majątek do nowo utworzonej spółki handlowej, bądź wnieść aportem, także do nowo utworzonej spółki handlowej, prowadzone dotychczas przedsiębiorstwo. Zastosowanie jednej z wcześniej dostępnych możliwości zmiany formy prawnej prowadzonej działalności wiązało się przede wszystkim z problemem braku sukcesji (następstwa) praw i obowiązków związanych z działalnością gospodarczą prowadzoną przez osobę fizyczną, zwłaszcza w zakresie przeniesienia zezwoleń, decyzji administracyjnych, koncesji czy ulg. Nowo wprowadzone przepisy przewidują z kolei wprost sukcesję uniwersalną – wyrażoną w art. 5842 K.s.h., dzięki czemu wszelkie(1) uprawnienia, w tym umowy, przejdą na nowo powstałą spółkę z dniem przekształcenia.
Proces przekształcenia, trwający szacunkowo od trzech do pięciu miesięcy, wymaga dokonania następujących czynności:
  • sporządzenia planu przekształcenia (w formie aktu notarialnego), który należy poddać badaniu w zakresie poprawności i rzetelności przez biegłego rewidenta,
  • złożenia oświadczenia członków organów spółki przekształconej (zarządu, a w zależności od spółki także komisji rewizyjnej lub rady nadzorczej);
  • zawarcia umowy spółki z o.o. lub podpisania statutu spółki akcyjnej (wymaga formy aktu notarialnego);
  • wpisania spółki przekształconej do Krajowego Rejestru Sądowego.
W zakresie nie uregulowanym w nowo wprowadzonych przepisach zastosowanie mają odpowiednie regulacje dotyczące powstania danego typu spółki kapitałowej. Spółka bezpośrednio po przekształceniu będzie miała jednego udziałowca (akcjonariusza).
Przedsiębiorca, składając do sądu rejestrowego plan przekształcenia wraz z wymaganymi dokumentami, może złożyć wniosek o wyznaczenie konkretnego biegłego rewidenta. Może się to znacznie przyczynić do szybszego wydania opinii, zwłaszcza jeśli określony biegły jest zaznajomiony z sytuacją gospodarczą przekształcanego przedsiębiorcy.
Przedsiębiorca dokonujący przekształcenia ma możliwość zmiany dotychczas używanej firmy.
Wniosek o wpis przekształcenia do sądu rejestrowego wnoszą wszyscy członkowie zarządu spółki przekształconej. Przekształcenie następuje z chwilą wpisu(2) spółki do KRS, a sąd rejestrowy niezwłocznie przesyła właściwemu organowi ewidencyjnemu odpis postanowienia i wykreślenie przedsiębiorcy przekształcanego z Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej następuje z urzędu.
Część przedsiębiorców, zwłaszcza ci prowadzący działalność na szerszą skalę czy planujący wprowadzenie akcji swojej firmy do obrotu giełdowego, powinna rozważyć przekształcenie w spółkę akcyjną. Można jednak założyć, że dla większości przedsiębiorców odpowiedniejszą formą spółki przekształconej będzie spółka z ograniczoną odpowiedzialnością.
Poniżej wskazaliśmy wybrane różnice związane z funkcjonowaniem jednoosobowej działalności gospodarczej i spółki z ograniczoną odpowiedzialnością:


Dla tych spośród przedsiębiorców, którzy niechętni są formie spółki kapitałowej, zwłaszcza ze względu na tzw. podwójne opodatkowanie podatkiem CIT (19 proc.) dochodów spółki, jak i PIT (19 proc.) dochodów wspólników z tytułu udziału w zyskach osób prawnych – dobrym rozwiązaniem może okazać się dalsze przekształcenie spółki kapitałowej w spółkę osobową (podobne w swej istocie do wyżej opisanego przekształcenia). Rozwiązaniem, które można rekomendować jest przekształcenie np. w spółkę komandytową, w której tzw. komplementariuszem (czyli wspólnikiem ponoszącym pełną odpowiedzialność za zobowiązania spółki) byłaby spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, a tzw. komandytariuszem (czyli wspólnikiem ponoszącym ograniczoną, a w praktyce nawet niemal wyłączoną, odpowiedzialność za zobowiązania spółki) byłaby osoba fizyczna. Może to pozwolić na zachowanie zalety spółki kapitałowej w postaci braku ponoszenia odpowiedzialności za zobowiązania spółki, z brakiem podwójnego opodatkowania charakterystycznego dla spółki osobowej.

Podsumowując...

Warto zwrócić uwagę na to, że wszyscy przedsiębiorcy prowadzący jednoosobową działalność gospodarczą (na podstawie tzw. wpisu) uzyskali nowe narzędzie, które umożliwia płynne przeniesienie tej działalności do spółki kapitałowej – z ograniczoną odpowiedzialnością lub akcyjnej. Pozostaje oczywiście kwestią oceny konkretnego przypadku, czy to narzędzie jest optymalne oraz czy forma spółki kapitałowej będzie odpowiednia dla przedsiębiorcy. W razie negatywnej odpowiedzi można przedsięwziąć inne działania, w tym opisane wyżej. Doświadczenia naszej Kancelarii wskazują jednak, że przedsiębiorca prowadzący działalności w większym rozmiarze lub gdy istnieje ryzyko poniesienia uszczerbku w jego majątku, także tym ściśle prywatnym, powinien poważnie brać pod uwagę zmianę formy prowadzonej działalności gospodarczej.

1. Wyłączone z sukcesji są ulgi podatkowe przewidziane w przepisach prawa podatkowego
2. Ustawa wprowadzająca opisywaną zamianę, wprowadziła także nowelizację w przepisach ustawy o kosztach sądowych w sprawach cywilnych, zmniejszając m.in. opłaty za rejestrację i wprowadzanie zmian w KRS do 500 zł za rejestrację (przed nowelizacją 1000 zł) oraz do 250 zł za zmianę danych (poprzednio 400 zł).


Autor jest radcą prawnym, wspólnikiem w Kancelarii Prawnej Piszcz, Norek i Wspólnicy sp. k.
Autorka jest prawnikiem w Kancelarii Prawnej Piszcz, Norek i Wspólnicy sp. k


nr 10(114)2011


zamów koszyk

| |
Komentarze Dodaj komentarz
Brak komentarzy.

Partnerzy

Reklama partnerzyReklama partnerzyReklama partnerzyReklama partnerzyReklama partnerzyReklama partnerzy
Archiwum